別再向同事瘋狂抱怨工作：改將苦水倒向別處，維持你的職場印象分
職場上忌諱的事包山包海，需要隨時左顧右盼、瞻前顧後...
分類: 職場女力
把開放式問答變成是非題！3 個人生抉擇技巧，為煩惱轉職的你指點迷津
每當日子又過去一年，總會促使人省思對於現狀生活是否...
職場新人有「三多」：多看、多問、多模仿，善用洞察力化解初期的碰壁
新人初出茅廬剛到職場，雖已具備基礎知識和技能，卻尚...
勿當態度「自以為是」的糟同事！與其跩跩地與人交惡，不如暖暖地以和為貴
同事間的相處眉角若處理得好，上班就少一半煩惱。所謂...
職場上不要埋頭苦幹！工作必備「向上溝通」軟實力，創造自己無可取代的價值
職場向上溝通的硬底子，你具備嗎？所謂向上溝通，是指...
用「未來的我」活著：未來履歷決定你新的一年如何前進，提早建構自我價值
這幾天是我斜槓進階班學生做進度報告，赫然看見有一位...
5 篇發文價值近 5 億台幣，相信寫作的力量！文筆技巧也同時影響你的口語表達能力
這兩天我點評王力宏與李靚蕾的發文，因為對於上班族朋...
立誓成為亞洲女子第一人！詹喬愉逐步攀向世界十四座八千米高峰，邀大眾共同圓夢
外號「三條魚」的台灣登山家詹喬愉，繼 2019 年...
To ask or not to ask? 主管說有問題儘管問，你就真的儘管問嗎？
職場上，倘若主管交付你一項新任務，並叮囑由於這項任...
線上轉型，迎戰新商模！疫情期間 3 正成長之食品品牌，結合電商、團購、新商品開發，突破困難締造佳績
2021 年，對台灣而言是個不平靜的一年。自認防疫...
職場上公私分明，既對事也對人：開會時據理力爭，不忘顧私下情分
職場上究竟該對人不對事，或對事不對人？單純取決於主...
新鮮的肝操壞不能換！職場專家洪雪珍：「當工作影響到健康，你該怎麼選擇？」
有人來跟我做職涯諮詢時，只要碰到健康問題，不論身體...
別再寫錯的履歷！工作經驗怎麼寫？洪雪珍：「8 成的人都犯了這 3 個錯誤。」
從畢業到退休，約有 40 年在職場，有不少機會需要...
女性領導人哪裡有？女董事協會人才庫成最佳橋樑：「女性治理大時代，ESG 永續新顯學成關鍵」
台灣女董事協會（WOB）今（20）日公佈第二部《女...
職場上更需要犯錯與衝突的空間：從錯誤到修正改善的過程，讓人與人的連結更加堅實
女子學編輯室： 楚尼克博士在 1970 年代發明著...