為什麼不要跟同事八卦你的主管？原因有很多，但其中最大的原因只有一個，那就是你真的不應該跟同事八卦你的主管，以及八卦你的其他同事們。八卦不是用來交心的方式，八卦只是顯現出你的嘴砸、怨念、不積極以及無法體察事情的另一面。
是去工作，不是去當廣播電台
身處職場有句傳送已久的名言：「職場要的是交情不是友情」，先不論這句話的正確性，但的確，某些人很善於用別人的「小秘密」來換取他人的關注與傾聽，建造圈內專屬話題，然而這樣的話題卻是立基於別人的流言蜚語上，能形成多真誠的友誼都有困難了，更遑論產生深厚交情。（延伸閱讀：說錯話比不說話還糟糕！從生活、職場中常見的應對練習「換句話說」的技巧，維繫良好的人際關係）
並且，除非他人的閒事已經到了影響到你或團隊工作效率或氣氛的地步，否則他人的八卦根本「與誰都無干」。上班是去工作，將份內的事項盡責妥辦；而不是去當廣播電台，四處消息放送他人的閒事。（延伸閱讀：學會不說三道四、挖人隱私。女王：這是一個成熟大人應該要有的體貼）
別太愛嚼舌根，世界會更美好
雖然我們都知道，職場有時就是必須靠著抱怨與八卦來撐過，但適可而止就好！一時抱怨一時爽，但一直抱怨會讓旁人感到很厭煩，且對你的人格評價也不會太正向。有些人愛批評團隊中跟自己較無默契的同事，也會想盡辦法嚼對方的舌根，但這樣的舉動不僅無法使你們增加默契、無法增進對方或自己的做事能力、更不能促使主管對此做出處置，反而你還可能成為他人眼中愛在背後講閒話的人。
別過度嚼人舌根，大家共同維護辦公室的環境祥和，耳根子能清淨許多之外，世界也會更加美好。（延伸閱讀：有了面子輸了裡子？長大後會明白：「內心的充實比虛有其表的外在重要多了」）
職場上的交友關係誠可貴，能否遇到都是運氣，但要隨時保持能進能退的彈性，拿捏人際間的相處分寸，是修養自己，也能影響他人。
主圖來源：Pexels@Gustavo
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